安责险销售中常见的客户十大问题
知识分享承保相关
2022-01-28 15:34:19
540阅读
举报
安全生产责任险承保被保险人（指雇主），在保险期间内，在保险单载明的场所内从事生产、经营等活动过程中，因发生生产安全事故，导致被保险人的从业人员或第三者人身伤亡，依法应由被保险人承担的经济赔偿责任。安全生产责任险是在综合分析研究工伤社会保险、各种商业保险利弊的基础上，由商业保险机构专业化运营的新的保险险种和制度。对企业而言，一方面投保安全生产责任保险除了可以转嫁经济赔偿风险外，还可以帮助企业及时、快速地进行善后处理，获得保险公司的专业法律援助，最大限度保护产品信誉和企业声誉，尽快恢复正常生产经营，提高企业的安全生产突发事件的应对处置能力。另一方面，国家相关的政策层面，也有类似的要求。《中华人民共和国安全生产法》第四十八条 国家鼓励生产经营单位投保安全生产责任保险。”《中共中央 国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》，取消安全生产风险抵押金制度，建立健全安全生产责任保险制度，在矿山、危险化学品、烟花爆竹、交通运输、建筑施工、民用爆炸物品、金属冶炼、渔业生产等高危行业领域强制实施。此外，责任保险在转嫁行业风险赔偿责任的同时，能够通过保险人的防灾防损、风险培训、风险评估、承保费率调整杠杆等风险管理手段，促使企业在事前、事中、事后实施风险控制，从而强化投保人的安全法律意识和遵章守纪、自我保护的能力，有效降低行业的风险事故率。1、和其他险种优势 
国家税务总局《关于责任保险费企业所得税税前扣除有关问题的公告》（2018年第52号），企业参加雇主责任险、公众责任险等责任保险，按照规定缴纳的保险费，准予在企业所得税税前扣除。例子：企业购买团意险支出100元，增值税不能抵扣，所得税不能税前扣除，即计入应纳税额多征25%的企业所得税，企业实际支出125元。若企业购买责任险100元，增值税抵扣6元，所得税税前扣除，不需再多交所得税，企业实际支出94元。同样表面上花了100元，实际承担的成本支出相差31元！原因：团意险属于集体福利，既不能增值税抵扣，也不能所得税扣除。责任险满足了企业在用工风险上的第一需求，责任险保费可增值税抵扣，可税前列支。一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。按照最新数据，2017年全国人均可支配收入为36396元，经计算得2018年度一次性工亡补助金标准约为72.8万元。2）工伤保险基金只涵盖了部分赔偿责任，还有一部分需要企业自付例：被鉴定为五、六级伤残的工伤职工用人单位难以安排的时候，由用人单位按月对其支付伤残津贴。交通食宿费、住院伙食补助费。2）许多行业员工流动性大或有自身特点，所以工伤保险较难提供保障。从实际情况统计，工伤保险覆盖面还没有达到较高水平。新的《安全生产法》已明确提出国家鼓励企业投保安全生产责任保险，安责险已经成为国家安全生产领域行业风险管理手段，将作为一项制度长期存在。引入商业性保险主要目的是利用其专业风险管理能力降低事故发生率。1、危险化学品生产、经营（不设储存场所的除外）、储存企业；其它行业、领域的生产经营单位，鼓励购买安全生产责任保险。员工参保范围：生产经营单位应当将直接从事生产作业岗位的员工（含劳务派遣人员）全部纳入安全生产责任保险参保范围，使用被劳务派遣的劳动者直接从事生产作业岗位工作的，应将其纳入保障范围。对于生产经营的单位其它员工，可根据实际情况投保。除“建筑施工企业类”以外，其他企业的保险期限为1年，建筑施工企业类的保险期限与施工期限一致。根据企业分类、规模大小、保额高低等因素提供不同方案发生生产安全事故后，企业向保险公司提供必要索赔材料，申请保险赔款，索赔材料包括：生效法律文书（包括裁定书、裁决书、判决书、调解书等）新修改的安全生产法将于9月1日起施行，与保险相关的法规中增加了八大高危行业（矿山、危险化学品、烟花爆竹、交通运输、建筑施工、民用爆炸物品、金属冶炼、渔业生产）未投保安全生产责任保险的处罚条款。这意味着，八大高危行业未投保安责险将被处罚，处罚从5万元至20万元不等。
